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交渉なども行う

介護福祉士の求人情報を探しているのなら、まずは派遣会社に登録しておきましょう。これにより、万が一、就活で途方に暮れることになっても、そのフォローや求人案内を行ってくれるため、駆け込み寺とした利用ができます。しかし、介護福祉士として働くにしても、その環境が肌に合っているか否かは個別で調査するには難しいでしょう。例えば、介護保険施設では職員に対して安全に関する研修を定期的に行う義務がありますが、それらが行われていない事業所も無きにしもあらず、そうした良し悪しの事業所を選りすぐってくれるのも派遣会社です。もちろん、労働者における労働条件(賃金、労働時間)の最低基準も抜かりなく確認し、少しでも高めの賃金を求める交渉なども行ってくれます。

辛さを把握してくれる

介護福祉士の求人情報を提供したり、仕事を斡旋する派遣会社を利用することにより、労働環境や労働法規に抜かりがないため、離職しない特長があります。個人的に求人情報から介護施設に応募したとして、中の様子は働いてみるまでは不明点が多いでしょう。事業所に衛生管理者および産業医の配置、衛生委員会の設置に加え、ストレスチェックを義務付けているのは従業員が常時50人以上の事業所です。特に、認知症患者などとの携わりからも、ストレスフルになりがちな職業・職種とも言われていますから、心理的な負担の程度を把握してくれるのも専門の派遣会社ならではです。

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